- İzmir Postası
- Posts
- Büyükşehir bin kişiyi işten çıkaracak
Büyükşehir bin kişiyi işten çıkaracak
İşten çıkarmaların arka planı, Konak'ta ücretsiz ve anonim HIV testi
12 Haziran Perşembe gününden herkese merhaba.
İzmir Büyükşehir Belediyesi, ilk etapta İzDoğa, İzBeton ve İZULAŞ’ta çalışan bin kişiyi en geç 4 Temmuz’da işten çıkaracağını resmi yazıyla yetkili sendikaya bildirdi.
Bugün bültende ayrıca, İzBB’deki işten çıkarmalara dair perspektif sunması açısından olayın arka planı ile Konak Belediyesi’nin anonim ve ücretsiz HIV testi ve danışmanlık hizmeti haberleri öne çıkıyor.
İyi okumalar.
Gündem

İzmir Büyükşehir Belediyesi, ilk etapta İzBeton’dan ve İZULAŞ’tan 100’er, İZULAŞ’tan ise 800 çalışanı 4 Temmuz 2025’e kadar işten çıkaracak. İzBB’nin, bu şirketlerdeki yetkili sendika Belediye-İş’e dün gönderdiği resmi yazıyla süreç ilerlemeye başladı.
İzBeton, İzDoğa ve İZULAŞ’taki toplu işten çıkarmaların, TİS uyarınca aşağıdaki şartlara göre öncelikli olarak ilerleyeceği de yazıda paylaşıldı.
Kendi isteği ile ayrılacak olanlar
Sosyal Güvenlik Kurumundan emekliliği hak kazanmış olanlar
Yaptıkları iş tasfiye edildiği halde eski işlerine uygun bir işte çalışmak istemeyenler
İşe önce girenin sonra çıkarılması

İzDoğa ve İZULAŞ’tan Beleye-İş’e gönderilen 10 Haziran 2025 tarihli resmi yazılar
İzBB’den sendikaya yapılan tebliğin ardından Ege’de SonSöz’e konuşan Belediye-İş Genel Başkanı Nihat Yurdakul, ‘bankamatik çalışanları’na gönderme yaptıktan sonra gereken şekilde sürecin takip edildiğini söyledi.
Belediye yönetimi ilk önce çalışmadan, işe gitmeden maaş alan bankamatik personellerini işten çıkartsın. Eğer böyle bir liste yapılır ve bizim önümüze getirilirse ilk imzayı bizzat ben atacağım. Çalışmayanlar, zaten torpilli olanlar, yakınları tarafından korunanlardır. Çalışan, hizmet eden, görevinin başında olan, mesaisine giden herkesin yanında duracağız. Sendika olarak yasal süreçleri ve gereklerini yerine getireceğiz. Belediye İş Sendikası bundan önce olduğu gibi bundan sonra da alın teriyle ekmeğini kazanan ve evine ekmek götüren herkesin yanındadır.
İzDoğa, İZULAŞ ve İzBeton’da başlayan işten çıkarmalara dair geniş bir perspektif sunabilmek adına yılbaşında bu yana konuya dair gelişmeleri hatırlayalım:
17 Aralık 2024’te başlayan İZENERJİ, İZELMAN ve Egeşehir işçilerinin toplu iş sözleşmesi sürecinde DİSK Genel-İş sendikası İZELMAN ve İZENERJİ işçileri için, Mart 2024’te İzDoğa ve İZULAŞ ile imzalanan toplu iş sözleşmesi dolayısıyla aynı işkolunda farklı şirketlerde çalışan işçilerin maaşlarının eşitlenmesini talep etti.
27 Ocak 2025’te DİSK Genel-İş, İzBB Park ve Bahçeler Daire Başkanlığı’na bağlı 163 işçinin hiçbir sebep sunulmadan iş akdinin feshedildiğini duyurmuş; görüşmeler sonrası işçiler işlerine iade edilmişti.
13 Mart 2025’te Ege’de Sonsöz’den Metehan Ud’un haberine göre, İzDoğa’da örgütlü Belediye-İş, sendika üyelerine, imzalanan sözleşmeye göre İzBB’nin işçilere 2025 yılbaşında yapması gereken %42,05’lik enflasyon farkını içeren TİS maddesinin iptali için belediyenin içinde bulunduğu ekonomik zorlukları gerekçe göstererek dava açtığına dair SMS gönderdi.
6 Mayıs 2025’te Evrensel’den Eda Aktaş’ın haberine göre, İzDoğa 5 Mayıs’ta İŞKUR’a gönderdiği yazıda İzDoğa’da çalışan 800 işçinin iş akdinin 2 Haziran itibariyle sonlandırılacağına dair bir yazı gönderdi.
Bugünden baktığımızda haberin doğruluğunu yukarıdaki resmi yazıya ait görselde 5 mayıs tarihli ilgi yazısından görebiliyoruz.
7 Mayıs 2025’te, DİSK Genel-İş’e bağlı işçiler, maaşlarının eksik yatırılması ve toplu iş sözleşmelerinin tıkanması üzerine yarım günlük iş bırakma eylemi yaptı ve belediye binasına 29 Mayıs’ta başlayacakları grev kararını astı.
Aynı gün açıklama yapan İzBB Başkanı Cemil Tugay, eksik yatan maaşların aynı hafta tamamlanacağını söyledikten sonra ekledi: ‘Önceki belediye başkanının (Tunç Soyer) döneminin başında 26 bin olan çalışan sayısı görev süresi sonunda 37 bine çıktı.’
Çalışanları ihtiyaç fazlası ise azaltmaya çalıştığımız doğru. Ama böyle bir toplu işten çıkarma gibi bir durum yok. Performans ve ihtiyaca bağlı olarak doğru düzgün bir personel rejimi yürütmeye çalışıyoruz. Ben de zaman içerisinde personel sayısını arttırmaya değil azaltmaya çalışacağım, onu söyleyeyim.
17 Mayıs 2025’te basın toplantısı düzenleyen Cemil Tugay, görevdeki ilk yılına dair açıklamalar yaptı. Tugay, bir yılda belediye çalışanları sayısının 2 bin 200 azaltıldığını açıkladı.
DİSK Genel-İş ile yürütülen TİS’e de değinen Tugay, Tunç Soyer’in 31 Mart 2024 seçimlerine 5 gün kala 5 bin 800 işçi için imzaladığı TİS dolayısıyla bazı şirketlerdeki çalışan maaşlarının 90-100 bin lira bandında olduğunu söyledi.
İzBB Meclisi’ne aynı gün sunulan 2024 Kesin Hesap Raporu’na göre 2024’te belediye ve iştiraklerindeki toplam 34 bin 109 çalışana 4,1 milyar lira ayrıldı.
28 Mayıs 2025’te İzBB Başkan Vekili Zafer Levent Yıldız, Gündeme Bakış’tan Hale Halime Yıldırım’a verdiği röportajda işten çıkarma hazırlığını doğrulamıştı.
İŞKUR’a bir duyuru yapıldı ancak kimin, ne zaman işten çıkarılacağı henüz belli değil. Belediyede fazla çalışan olduğu konusu zaten uzun süredir gündemdeydi ve bilinen bir durumdu. Bu kadar fazla çalışanın olmasının tek bir nedeni var: İnsanlar belediyede kendilerini daha güvende hissediyor. Yaratılan ekonomik kriz ve ortaya çıkan yoksulluk nedeniyle insanlar belediyede çalışmayı tercih ediyor. Geçmişte pek çok kişi istihdam edilmiş. Ancak bu istihdamdan ne kadar verim alındığı ayrı bir tartışma konusudur.
29 Mayıs 2025’te DİSK Genel-İş’e bağlı 23 bin işçi greve başladı.
Aynı gün ANKA Haber Ajansına Konuşan Cemil Tugay, görüşmelerde DİSK Genel-İş’in ikinci altı ay için önerisini değerlendirirken işten çıkarma sinyali verdi.
Sendika, ikinci bir altı ay için ilave bir artış şeklinde teklif sundu. Bu da temmuz ayı itibarıyla başlayacak ikinci bir artış demek. Bu bir çözüm olabilir ancak oranlar yine oldukça fazla isteniyor. Hesaplarımızın çok üzerinde bir rakam çıkıyor. Bizim ilk teklifimizle ödeme yapsaydık eğer her yıl ilave 6 milyar lira para verecektik. Sendika istediği rakamla bizden senelik 13 milyar lira bedel artışı istemişti. Arada 7 milyar fark var teklifle istek arasında. Bu böyle giderse mutlaka başta hesapladığımız 6 milyar liranın üzerinde bir artış yapmış olacağız. Bunlar büyük paralar. Bunu bir şekilde dengelememiz lazım. Bunu da personel sayısını ve verimlilik konusunu gözden geçirerek yapacağız ister istemez.
4 Haziran’da DİSK Genel-İş ile 2025’in ilk altı ayı için %30, ikinci altı ay için %17+2 zam oranında anlaşma sağlandı ve grev sona erdi. TİS imza töreninin ardından Cemil Tugay, belediye çalışanları açısından verimlilik çalışması yapacaklarını; daha fazla personele ve desteğe ihtiyaç duyulan hizmetler için yer değişiklikleri yapılabileceğini söyledi.
10 Haziran’da İzBB iştiraki şirketleri, Belediye-İş sendikasına ayrı ayrı İzDoğa’da 800, İZULAŞ ve İzBeton’da 100’er işçinin 4 Temmuz itibariyle işten çıkarılma süreçlerinin tamamlanacağına dair resmi yazı gönderdi.
İşten çıkarma yapılacak İzBB iştiraki şirketlerin hangi faaliyetleri yürüttüğünü kısaca hatırlatmakta fayda var.
İzDoğa; İzDönüşüm, Şaşal Su Fabrikası ve İzDoğa Turizm üzerinden üç kolda faaliyet yürütüyor.
İzDoğa’nın faaliyetleri: İzDönüşüm, Şaşal Su Fabriaksı, İzDoğa Turizm
Eylül 2022’de açılan İzDönüşüm Ambalaj Atığı Toplama ve Ayrıştırma Tesisi’ni işletiyor.
Uzun süre kapalı kaldıktan sonra kapsamlı bir restorasyon geçirerek Eylül 2022’de yeniden açılan Şaşal Su Fabrikası’nı işletiyor.
Sürdürülebilir ve bilinçli turizmi yaygınlaştırmak amacıyla 2021’in son çeyreğinde kurulan İzDoğa Turizm’in işletilmesi. İzDoğa Turizm, çeşitli noktalarda mevsime göre değişmemle birlikte kuş gözlemi turları ve İzmir Körfezi’nde vapur turları düzenliyor.
İZULAŞ; otobüs işletmesi, Bisim bisiklet kiralama hizmeti ve İzmir Teleferik’in işletmesini yapıyor.
İZULAŞ’ın faaliyetleri: Otobüs, Bisim, İzmir Teleferik
ESHOT’un da ortak olduğu İZULAŞ, ESHOT’la koordineli biçimde kent içi ulaşım hizmeti veriyor. Şirketin güncel otobüs sayısı 300.
Bisim, kent genelinde akıllı bisiklet kiralama hizmeti veriyor.
İzmir Teleferik, Balçova’da hizmet veren teleferiği ve seyir terasını işletiyor.
İzBeton; asfalt serimi, yol bakım onarım, sathi kaplama, kentsel bakım onarım, kentsel temizlik, ızgara ve baca yapımı, otoyol korkulukları, hafriyat depolama ve okul, ibadethane bakım ve temizlik faaliyetlerini yürütüyor.
İzBB Meclisi’nin dünkü toplantısında bazı kritik kararlar alındı. Alınan kararlar kısaca şöyle:
İzBB Meclisi, Kültürpark’ta Kültür ve Turizm Bakanlığı Anıtlar ve Müzeler Genel Müdürlüğü’ne alan tahsisinin iptaline oyçokluğuyla karar verdi. Kültürpark’ta bakanlığa ait müzeler bulunuyor.
Çekme karavanların Balçova, Bayraklı, Bornova, Buca, Çiğli, Gaziemir, Güzelbahçe, Karabağlar, Karşıyaka, Konak ve Narlıdere ilçelerinde bulunan cadde, sokak ve otoparklarda park etmeleri yasaklandı.
Konak’taki eski belediye binasının yerine yapılacak yeni binanın metro ile etkileşimini değerlendirmek amacıyla İTÜ Afet Yönetimi Enstitüsü ile danışmanlık protokolü imzalanması kararlaştırıldı.
Kiraz Belediyesi’nin talebi üzerine ilçede yapılacak 25 milyon 800 bin TL’lik kilit taş döşeme projesine 20 milyon 640 bin TL’lik destek verilmesi kabul edildi.

Çeşme’deki bir beach’e rezervasyonu olduğu halde bir kadının başörtüsü taktığı için alınmadığı iddia edilen olayın aslında 19 milyon takipçili sosyal medya ünlüsü İbrahim Yılmaz’ın rezervasyonsuz girme girişimi olduğu ortaya çıktı.
Ödemiş Karadoğan Mahallesi’nde tek katlı bir evde elektrik kontağından çıkan yangında 1 yaşındaki bir bebek ağır yaralandı. Dumandan etkilenen bebeğin tedavisi hastanede devam ediyor.
Kadın

Konak Belediyesi Gönüllü Danışmanlık ve Test Merkezi, HIV şüphesi olan herkesin anonim bir şekilde ücretsiz olarak test yaptırmasına olanak tanıyor. Başvuruda isim, vatandaşlık, uyruk, cinsiyet, medeni hal, ikamet ya da herhangi bir şart aranmadığı gibi tüm prosedür anonim şekilde işliyor. Ücretsiz testin yanı sıra merkezde, cinsel yolla bulaşan enfeksiyonlar ve korunma yolları hakkında danışmanlık hizmeti de veriliyor. Hafta içi her gün 09:00 - 17:00 saatleri arasında çalışan merkezden (0232) 484 22 91 telefon numarasıyla randevu alınabilir.

Karşıyaka Belediyesi ile TMMOB İzmir Şubesi arasında ‘Beyaz Baretli Kadınlar’ projesi kapsamında işbirliği protokolü imzalandı. Belediye, kadınların meslek hayatındaki yerini güçlendirmeyi amaçlayan proje için genç kadınlara staj olanakları sağlayacak ve eğitim-etkinlikler için tesis desteği verecek.
Çevre
Karşıyaka Örnekköy Sanayi Sitesi’ndeki Katı Atık Bertaraf Merkezi’nde önceki gün çıkan yangın ancak dün kontrol altına alınabildi. Yangının deodorant şişesindeki gazın alev alması sonucu başladığı ve hızla yayıldığı tespit edildi.
Ekonomi & İş Dünyası
İSİG Meclisi Mayıs raporuna göre İzmir’de en az iki işçi çalışırken hayatını kaybetti.
Torbalı’da 27 Mayıs’ta çıkan yangında kullanılamaz hale gelen sandalye fabrikasına Torbalı Ticaret Odası, Ege Mobilya, Kağıt ve Orman Ürünleri İhracatçıları Birliği, Ege Mobilya Sanayici ve İş Adamları Derneği ile Ege Mobilya Sanayicileri Dayanışma Derneği’nin nakdi ve ekipman yardımları ile iki hafta gibi bir sürede fabrika yeniden üretim yapabilir hale geldi.
Kültür & Sanat
İzmir Büyükşehir Belediyesi Şehir Tiyatroları, 2024-2025 sezonunda 35 bin 773 seyirciye 144 gösterim yaptı.
Spor
Altay, tecrübeli forvet oyuncuları Denizh Kadah ve Murat Uluç’un sözleşmelerini iki yıl daha uzattı.
Kısa Kısa
Bornova’daki bir evin çatısında bulunan yeni doğmuş bebek soruşturmasında anne tutuklandı, dört şüpheli adli kontrol şartıyla serbest bırakıldı.
Karabağlar’da belediyeye ait bir halı sahanın camları ve kapıları kimliği belirsiz kişiler tarafından kırıldı. Olayı Belediye Başkanı Helil Kınay sosyal medya hesabından duyurdu.
Kiraz Belediye Meclisi, İstiklal Mahallesi’ndeki yeni inşa edilen parka Ferdi Zeyrek’in adının verilmesi teklifini oybirliğiyle kabul etti.
Karşıyaka Belediyesi, ilçede bulunan dokuz adet gevrek tezgahı için 26 Haziran’da açık teklif usulü ihale yapacak. Tezgahlar için muhammen bedeller 80 bin ile 400 bin lira arasında değişiyor.
Sahil Güvenlik Komutanlığı, Çeşme açıklarında motor arızası nedeniyle sürüklenen lastik bottaki biri çocuk 42 düzensiz göçmeni kurtardığını açıkladı.
Bugünün bültenini nasıl buldun?Oy verdikten sonra tercihini değiştirme imkanın bulunmuyor. Görüşünü iletmek istersen, yönlendirilen sayfada bizimle paylaşabilirsin. |
Seferihisar’da her gün sevgiyle hazırlanıyor. 💛